Hochtaunus (how). Zum 1. September haben 19 neue Auszubildende in der Kreisverwaltung ihre Ausbildung begonnen. Insgesamt werden dort derzeit 46 Nachwuchskräfte in acht verschiedenen Ausbildungsberufen ausgebildet. An ihrem ersten Tag im Landratsamt begrüßten Landrat Ulrich Krebs, Erster Kreisbeigeordneter Thorsten Schorr, Personalleiter Stefan Sauer, stellvertretender Personalleiter Thomas Feisel, Ausbildungsleiter Tobias Hohl, stellvertretender Personalratsvorsitzender Stefan Kiesow, Gleichstellungsbeauftrage Anja Auth, Schwerbehindertenbeauftragte Tanja Tippmann und Selina Reich, Monja Fischer sowie Zekmann Zekmanov von der Jugend- und Auszubildendenvertretung die 19 neuen Mitarbeiter.
Die Azubis absolvieren ihren Start beim Hochtaunuskreis in den folgenden sieben Ausbildungsgängen (fünf duale Ausbildungsberufe und zwei duale Studiengänge): Verwaltungsfachangestellte, Verwaltungswirt - Beamte des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes, Fachinformatiker - Fachrichtung Digitale Vernetzung, Kaufmann für IT-Systemmanagement, Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste Fachrichtung Archiv, Bachelor of Arts – Allgemeine Verwaltung – Beamte des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes und Bachelor of Arts – Digitale Verwaltung – Beamte des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes.
Die Neuzugänge haben unterschiedliche Eingangsqualifikationen, die von der mittleren bis zur Fach- und Hochschulreife reichen. Die Diversität der Qualifikationen spiegelt sich auch im Alter sowie den Wohnorten der Auszubildenden wider. Die Auszubildenden sind zwischen 17 und 27 Jahre alt und verteilen sich gleichermaßen auf den Vordertaunus, das Usinger Land sowie die angrenzenden Landkreise und die Stadt Frankfurt am Main. Krebs führte in seiner Begrüßung zunächst aus, wie wichtig die Ausbildung junger Menschen ist, da dies die Basis ihrer beruflichen Zukunft ist. „Gerade in Zeiten einer schlechten wirtschaftlichen Lage sind wir als Verwaltung in der Verantwortung, mit einem guten Beispiel voranzugehen, jungen Menschen einen Ausbildungsplatz anzubieten und attraktiver Arbeitgeber als Kreisverwaltung zu sein“, so der Landrat. „Aus diesem Grund freut es mich umso mehr, dass dieses Jahr 19 junge Menschen mit ihrer Ausbildung im Landratsamt beginnen. Dies stellt in der heutigen Zeit keine Selbstverständlichkeit dar.“
Gut ausgebildetes Personal
Auch die Kreisverwaltung sieht sich in den kommenden Jahren mit dem demografischen Wandel konfrontiert. Um dieser Herausforderung aktiv entgegenzuwirken, soll auch künftig eine größere Anzahl von Auszubildenden in den verschiedenen Ausbildungsberufen der öffentlichen Verwaltung ausgebildet werden. Im Rahmen der Personalentwicklung und der Personalbedarfsplanung besteht so für die Verantwortlichen der Fachbereiche der Kreisverwaltung die Möglichkeit, eigenes, gut ausgebildetes Personal für die vielfältigen Aufgaben der Zukunft aus den eigenen Reihen zu gewinnen. Durch die hohe Qualität der Ausbildung von Nachwuchskräften wird der Verwaltungsservice für die Bürger auch zukünftig garantiert.
!Interessierte Schulabgänger können sich ab sofort für Ausbildungen im Jahr 2022 bewerben. Weitere Informationen finden sich demnächst auf der Homepage des Hochtaunuskreises www.hochtaunuskreis.de. Persönlich informiert Tobias Hohl unter Telefon 06172-9991120, E-Mail: tobias.hohl[at]hochtaunuskreis[dot]de.